戴茹芳，女，1972年参加工作，担任898厂部办公室打字员、机要员；1982年借调至原南京市人事局军转办工作；1984年调入法院担任书记员、助审员、审判员，2015年退休；退休后被江北新区法院、秦淮区人民政府、南京市交管局聘任为特邀调解员至今。

为传承、发扬老政法精神，引导青年干警忠诚履职，市法院组织青年干警开展了“75+寻找老政法精神”主题走访活动。近日寻访组来到“戴茹芳工作室”，与戴茹芳面对面交流学习。

“人民法官就要为人民办事”

1988年，戴茹芳到市法院行政庭工作。面对越来越多的案件，戴茹芳有了一个想法，许多案件并不一定非要通过开庭的方式来解决，如果能做好案外协调工作，在庭外化解纠纷，能为国家节约大量的司法资源。在市法院行政庭近30年的履职生涯里，她办理了大量疑难复杂行政案件，尤其是灵活使用多渠道、多样化的调解方式全方位化解矛盾纠纷，被称为工伤类行政案件的“高手”，“老大难”案件的“克星”，被当事人亲切地赞为“人民的好法官”。

戴茹芳说：“我们是人民法官，就要为人民办事，这是我应该承担的社会责任。”

“让社会少一点矛盾是我最大的心愿”

在长辈和前辈的感染下，戴茹芳坚定了作为一名人民法官就要为人民服务的决心。戴茹芳也将这份精神传承给了身边的同事，经常为法院的调解员、人民陪审员授课，她对工作的热情、对当事人的耐心，感染了身边很多人。专业、责任、热爱，是戴茹芳留给身边同事和当事人最深刻的印象。

戴茹芳说：“让社会少一点矛盾，是我最大的心愿，为了这个目标，我将会尽自己最大的努力，为社会服务，帮助更多的人。”

“坚持老有所为，继续发光发热”

2015年，戴茹芳法官退休了。曾荣获最高法院颁发的“荣誉天平纪念章”、荣立二等功的她，并没有就此放弃热爱多年的事业，在原南京铁路运输法院的邀请下，她成为了法院的一名特邀调解员。后来，江北新区法院与市司法局建立府院联动机制，在秦淮区设立了行政争议化解工作站，并成立了“戴茹芳工作室”。如今，年近七旬的戴茹芳，依然用她的耐心和调解技巧，继续发挥余热，为审判工作贡献“银发力量”。退休后，她化解各类行政争议1400余件，收到当事人送来的锦旗50余面。

戴茹芳寄语青年：

01一是要有信仰

要将司法视为一生的使命，将它融入自己的世界观、人生观、价值观。无论是工作还是学习，都要学会在使命中找力量、找答案，将这份执着坚持始终。

02二是要重调研

如果说审理案件是行动，那么调研就是思考、是逻辑，只有两条腿走路，方可行稳致远。办完一个案件思考一个案件，审完一类案件分析一类案件，沉下心通过调研文章去归纳总结案件，用科学的方法提升案件分析能力、沟通表达能力以及司法审判能力。

03三是要知敬畏

要时刻诫勉自己走大路走正路。工作生活都需要心境澄明，保持昂扬向上的态度，在奋斗中寻找自己的价值，在每一个案件当事人的认可中论证自己的价值。无论是对待同事，还是当事人，要温暖友好，用开放的胸襟理解别人，去做先给予的那个人，努力营造温暖有爱的工作环境。

寻访感悟

张高远（民二庭法官助理）

“要走正道”是戴茹芳老师对我们最恳切的教诲，也是她为人民、为社会服务的审判调解工作生涯最好的写照。谈到审判调解工作的要点，她讲得最多的是责任、担当，要沉住心做事，做为人民服务的法官。案件的标的有大小，当事人之间的争议有不同，但只有沉下心来，尽职尽力为当事人解决问题，多考虑社会，少考虑自己，才能赢得多方当事人的满意，才能做到案结事了。戴老师以为人民服务的无私奉献，向我们展示了老政法精神，激励和指引着我们砥砺前行。

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郝欣欣（行政庭见习人员）

“做人民满意的好法官”是戴茹芳法官职业生涯的映照。认真倾听了戴法官的工作事迹，她的平均审理期限只有短短21天，工伤案一般在24小时内审结，在审理案件的过程中用心和当事人沟通，真正做到案结事了，节约了司法资源。戴法官的事迹让我深切感受到，在工作信念上，要有信仰、责任和担当，始终牢记初心、职责和使命；在工作作风上，要坚持沉住心做事，稳扎稳打一步步干工作；在工作态度上，要有耐心，心平气和与当事人沟通，懂得换位思考，拉近与当事人之间心的距离；在工作方法上，要将当事人的诉求和法律规定相结合，用证据说话，用法言法语沟通。