日前，江苏水源公司研印发《年度科技创新工作计划》，围绕加强科研方向规划引领、加大科技研发投入、加强创新平台建设、加强创新人才队伍建设、激发科技创新活力、推动科技成果转化与提升等六个方面明确20条年度重点任务。根据年度计划，为进一步提升基层员工科技创新能力、不断营造充满活力的创新氛围，公司组织开展了年度科技系列讲座活动，要求所属各单位面向全体员工至少举办一次技术讲座。3月30日，江苏水源公司宿迁分公司在泗洪站现场组织开展了电网调度管理技术讲座，拉开了江苏水源全年科技系列讲座序幕。

本次讲座邀请到电网行业专家围绕电网调度运行技术结合江苏南水北调泵站运行管理实际进行授课，有着较强的针对性与专业性。讲座期间，参会人员还与专家进行了技术交流，就泵站运行管理过程中遇到的涉电操作、事故处理等实际问题进行了深入探讨。与会人员表示，本次跨行业技术交流，对于开阔视野、提升业务水平和创新能力有着积极促进作用，受益匪浅。

讲座的成功举办是探索工程管理模式创新的一小步，也是提升基层技术创新水平的关键一步，不仅拉开了公司全年科技系列讲座的序幕，也为下一步开展多元化科技创新活动、营造充满活力的创新氛围打下了基础。

本次讲座江苏水源公司科技创新管理部门给予了全过程指导。公司有关部门、各分/子公司与现场管理站所相关技术人员以视频会议形式线上参加技术交流。