新江苏·中国江苏网讯（通讯员 肖楠）为进一步提升党员冬训实效性，泗洪县龙集镇围绕乡村振兴战略总要求，以农村人居环境整治为契机，通过“三抓牢”逐步提升人居环境新“颜值”，让党员冬训在乡村振兴实践中充满泥土气息和民生温度。

坚持统一领导、统一部署，做到责任到人。建立分管领导、牵头部门、村居三级齐抓共管机制，形成人居环境督查督办强大合力。镇分管领导履行第一责任人职责，亲自谋划，亲自部署；牵头部门落实一线工作机制，全过程参与人居环境整改调度，做到巡回指导全覆盖，专项督察无死角，日常督办常态化；村居压实属地责任制，村“两委”干部带头示范，基层党员积极参与，村居村民协助配合，实现包保责任到户到人。

坚持全面宣传、全面引导，做到动员到户。线上+线下，扩大宣讲覆盖面。通过广播、横幅、滚动字幕、微信群等方式大力宣传环境保护益处。点线结合，加深村民认可度。以每个党员志愿者为基本点，入户开展环保题材专题宣讲，串点连线，提升群众环保意识。创新形式，提高参与积极性。出台村居环保积分奖励机制，村民可利用积分兑换生活物资，以奖促改、以奖促行，形成人人参与、人人尽力的环境保护氛围，加速推进整治步伐。

坚持一线推动、一线考评，做到监管到底。树立实干实绩“风向标”，组织村居开展环境卫生集中观摩，用同一尺度衡量村居环境整治成果，镇纪委全程参与监督，村居书记自己评分，主动找差距、找不足，彻底解决“一把尺子量到底”的弊端。挥好奖惩鞭策“指挥棒”，对愿干、能干、干好的村居通报表扬，对重视不够、行动缓慢、敷衍应付、整改成效村居给予通报和约谈，从而鞭策环境整治落后村居及时调整方向，迎头赶超。